制订工作计划对自己的长期发展十分重要，工作计划制定好可以带动大家在未来工作中的积极性，下面是久久美篇网小编为您分享的初到乡镇的工作计划6篇，感谢您的参阅。
初到乡镇的工作计划篇1
为了进一步加强计划生育宣传教育活动，引导群众树立科学、文明、进步的婚育观念，更好促进我镇计生工作开展，现就20xx年继续深入开展计生宣传教育工作做好如下安排：
以党的十八大精神为指导，坚持面向社会、面向基层、面向家庭的原则，按照“以人为本、创新思维、整合资源、务求高效、群众参与、因地制宜”24个字指导方针，紧紧围绕建设文明幸福家庭，建设新型生育文化这一中心，努力营造良好的社会环境，引导群众树立科学、文明、进步的婚育观念，以努力消除农村特别歧视，促进出生人口性别比趋向正常为指导思想，广泛宣传“女儿也是传后人”等科学文明，进步的`婚育观念，不断构建新型生育文化，使新型婚育观念深入人心。
一、加强宣传力度
为乡镇主要街道、路口、人口经常活动的地方，设立固定的宣传标语、宣传画，在各村委会所在地设计生宣传栏，方便群众阅读人口与计划生育墙报、刊物等。
二、宣传口进村入户率提高
对省、市、县里下发的计生政策宣传材料应做到真正进村入户，发到每个育龄群众手中，防止有些村干部将宣传材料带回家中而没有进行发放，因此，我镇计生工作人员经常进村入户了解情况，检查宣传材料是否到位，人民群众对计生知识的知晓率是否得到提高。
三、发挥媒体作用
各村应根据本村实际，利用广播或举办形式多样的宣传活动，大力宣传计生政策、法律法规、生殖保健、避孕节育等有关知识。
四、充分调动女小组长的积极性
计生协会应组织各村女小组长进行培训，使她们对计生政策法规深刻领会，只有这样，女小组长才能充分当起宣传员的角色，把计生政策带给更多的育龄妇女。同时，女小组长随访服务工作也应到尽到，使育龄妇女感受到我们计生工作人员对她们的关心，这样，才能更有利于我们计生工作的开展。
初到乡镇的工作计划篇2
2021年，阿镇统战工作将按照党的十八大和旗委十四届九次全委扩大会议精神，坚持围绕经济抓统战，抓好统战促发展的工作方针，以团结、发展、稳定为目标，以加强民族团结、促进民族经济发展为总抓手，进一步开创统一战线服务科学发展和实现自身科学发展的局面，扎实推进全镇统战工作再上新台阶。
一、加强组织领导，夯实统一战线工作基础
一是建立健全统战工作领导机构，成立统战工作领导小组，定期召开统战工作部署会议，重点听取民族宗教、民族团结、党外人士、非公有制经济工作情况汇报，帮助解决统战工作中出现的新情况、新问题，做到有研究、有决议、有部署、有检查、有落实。二是建立情况通报、结对帮扶、走访慰问等相关工作制度，为统战工作的有序开展，奠定基础。三是将统战理论、政策、法律法规纳入党委中心组学习内容，把加强理论学习与提高实践工作能力结合起来。
二、加强民族团结，营造良好的发展环境
(一)充分发挥基层干部和各界人士的积极作用，不定期举办民族政策、民族文化、少数民族法律法规宣传教育活动，认真贯彻落实少数民族各项优惠政策，蒙、汉民族群众法律意识和依法办事的自觉性不断增强。
(二)建立健全民族宗教工作网络，成立民族宗教工作领导小组，在阿镇各村、社区成立宗教工作监管小组，建章立制，切实发挥监督检查作用。同时，为各宗教活动场所继续配备政策宣传员，加强宗教、政策、法律、法规的宣传。并将每周一定为不安定因素排查日，集中排查一周内辖区内不安定因素，在各村、社区和宗教活动场所各选配信息员，做到信息及时上报和传达。确保年内无因民族宗教问题引发的上访事件。
(三)注重发挥少数民族中的人大代表、委员、非公有经济代表等各方面人士的作用，并通过他们广泛联系少数民族群众，从而达到密切党群干群关系，努力改善民族关系的目的。
三、完善海外统战工作网络，建立有效的联系机制
一是对于归侨、侨眷及三胞眷属、留学等人员，继续进行充分调查建档、走访慰问和回乡接待工作，加强联系与与交往，认真宣传国家关于台侨、华侨、归侨、侨眷等各项政策。二是加强干部队伍自身建设，不断提高干部队伍统战理论水平，深入了解海外同胞和侨胞所思、所需、所急、所盼，切实做到知侨、联侨、亲侨、为侨。在实践中总结经验，不断提高适应形势、应对局面、谋划工作、具体办事的能力和水平。
四、发挥工商联作用，推动民营经济快速发展
一是发挥工商联正确引导作用，完善非公经济代表人士信息档案，年初做一次摸底排查工作，切实加强对辖区非公经济发展基本情况的掌握。大力宣传党和国家的有关富民政策，引导广大群众走科技致富之路;二是采取传、帮、带的.办法，动员社会一切力量投入到市场经济大潮中;三是竭诚为企业、个体工商户发展提供扶持政策，包括资金、场地、经营、销售等。四是定期召开非公经济工作座谈会、研讨会，向少数民族人士、党外人士通报全镇经济和社会发展情况，并征求他们对全镇经济发展和社会稳定的意见和建议，帮助非公经济人士解决工作和生活中的困难和问题，让他们真正感觉到党和政府对他们的信任和支持，充分发挥桥梁和纽带作用。
今年，我镇将认真总结经验，扬长避短，强化措施，加大工作力度，努力把统战工作做得更好，为全旗经济社会各项事业发展做出新的更大的贡献。
初到乡镇的工作计划篇3
一、工作情况及亮点
1，对精准扶贫户进行慰问走访.未就业精准扶贫帮扶就业85人，送岗位、送政策、达服务200人次.
2，举办“春风行动”专场招聘会.为了举办好此次招聘会，我镇党委政府高度重视，相关部门协调合作，“早谋划、早部署”。首先，与用工企业做好详细的对接，接洽，了解对方的用工需求，工资待遇等。其次，宣传到位，在招聘会开始前一个星期就下村入户，用广播、发放宣传单的等方式让有务工需求的群众都知晓此事。本次招聘会一共有40多家企业进行专场招聘，并设贫困劳动力、电子商务、传统企业、家政服务等招聘专区，最大程度满足不同层次求职者用工需求。招聘会现场气氛热烈，通过咨询和填写求职表，数十名求职者与企业之间顺利达成用工意向。
3，对全镇的城乡居民养老保险进行催缴，确保我镇的新农保缴费比例完成全年90%任务。
4，对全镇的新农保待遇领取人员人员进行生存认证工作，共对全镇的领取待遇人员16785人进行了生存认证。3-5月份，全面启动对全镇符合新农保和企业离退休待遇待遇领取人员进行生存认证.
5，举办“月嫂”技能培训班，三月份，我镇与市总工会和天英培训学校衔接沟通，共培训60余人.并召开月嫂专场招聘会，共有10余人达成就业意向。
二、特色亮点
全力申报“xx市创新创业带动就业示范乡镇”，已向市级相关部门报送申报资料，初步达到意向。
三、存在的问题
1，办公场所狭小。目前人力资源和社会保障服务大厅共有三个站所办公，相对而言劳动服务站的工作场所不能满足xx镇人民群众的办事需求，办事效率不高。
2，办公用品陈旧、老化。劳动服务站包括办事窗口的办公电脑、打印机已使用多年，运行缓慢，严重影响办事效率。
3，日常工作任务繁琐、工作强度繁重，人手不够。合并后的新xx镇共有城乡居民9万余人，前来办事群众较多，加上上级部门安排的工作任务，工作任务和强度相当繁重繁琐。
4，工作人员待遇和收入不高，工作积极性不高。
四、下半年工作计划
月份
主要计划
6
1，对全镇的企业进行劳动法规、安全生产，评优评选的宣传，走访 2，举办创业培训班
7
对全镇的大学毕业生进行就业服务
8
对全镇农村及城镇劳动力进行转移就业
9
对全镇的新农保新增待遇人员进行生存认证
10
对全镇的居民社保卡进行集中办理
11
对全镇的失业人员的就业失业登记证进行年审
12
对全镇的就业困难对象进行帮扶
初到乡镇的工作计划篇4
在新的形势下，乡镇卫生工作正面临着严峻挑战，如何使卫生院走出困境，是摆在我们大家面前的一个重要课题。经我从事20余年的卫生工作经验和以往5年院长一职的工作阅历，且针对我院实际，谈几点举措和今后的努力方向
一、当前我院医疗卫生现状
到目前，我镇已建立起相对健全的以乡镇卫生院为枢纽的农村三级卫生服务网络，全镇共有中心卫生院1家，乡村卫生所（室） 家，从事卫生工作（包括村医）36人。而全镇总人口 人，千人口医生数仅占 人，开放床位12张，千人口 张。从近几年的情况看，我院除仅能提供基本门诊医疗服务外，总体医疗服务能力低下，卫生院生存仍然困难。xx年全院业务总收入 万元。其中医疗收入 万元，占28.9%；药品收入 万元，占 %；按年度决算报表反映，总支出 万元。通过 万元药品结余弥补后，全年尚亏损额 万元。
二、造成卫生院生存困难的主要因素
（一）政府对农村卫生事业经费投入不足，以药补医现象依然突出。乡镇卫生院承担着公共卫生职能，卫生投入政策不足，硬件设施落后，医疗条件较差，影响了正常防治任务的完成。
（二）布局不够合理，规模“小、差”问题突出。卫生院、村卫生所（室）均存在规模小、功能弱、布局不够合理以及人员素质低的现象，从“小”字方面看，卫生院虽初具规模，但相对较小，大多数患者到卫生院只是看看门诊而已；从“差”字方面看，房屋、设备、人员、技术，缺少医疗服务能力，尤其是我镇一些边远村屯，如xx、xx等村屯出现了只有老少居住的“空壳”现状，百姓缺医少药，迫使患者多半流失异乡他院，从而导致收入减少。
（三）乡镇卫生院体制不活。主要表现在以下两个方面：一是运行中存在“以药补医”的现象，药品收入在全部业务收入中占有绝对比重，占71.7%，在现行管理体制条件下，仍靠销售药品来维持医院现状；二是观念滞后，管理落后，人浮于事。卫生院内部从上到下缺乏制度性的激励与约束机制，领导层缺少创新意识，管理水平不高，经营机制不活；一般职工安于现状，坐等病人上门服务，仍然固守“大锅饭、铁饭碗”思想，不愿改革，害怕竞争，坐以待毙。
（四）卫技队伍严重不适应新时期要求。总的表现在：人员素质偏低，结构不尽合理，在全院20名职工中，有65%的医务人员为初级职称，中级职称5人，占25%；高级职称仅有2人（其中有1名于xx年1月即将退休）占10%。学历低，技术水平不够高，这种状况，不仅直接影响乡镇卫生院的健康发展，更进一步地制约着农村群众的医疗消费需求。其次，近10余年来没有高技术、高素质专业人才来充实和壮大乡镇卫生院，人员进出机制僵化，群众对“小医院”的信任度大打折扣。
（五）卫生院存在管理松懈问题。管理制度不全、或有制度不按制度落实，这些内部管理问题在很大程度上制约了卫生院的整体建设和发展。如：财务管理制度、医疗质量控制管理制度、卫生技术人员业务培训学习制度、卫生院消毒管理制度、院内感染控制制度、一次性医疗器械使用管理制度等等都已建立健全，但缺乏真正意义上的管理。
初到乡镇的工作计划篇5
20xx年是贯彻实施20xx—20xx年妇女儿童发展纲要、妇幼安康工程的关键之年，全区妇幼保健工作应紧紧围绕改革、发展和服务这个主题，认真做好妇幼重大公共卫生服务工作，重点实施妇幼保健卫生服务能力建设和妇幼安康两个工程，建立健全全区妇幼卫生服务体系，全面提升妇幼卫生服务水平。
一、切实抓好妇幼重大公共卫生服务项目
1、继续实施农村孕产妇住院分娩补助项目，住院分娩率维持在98%以上。
2、实施农村生育妇女免费增补叶酸预防神经管缺陷项目，全面完成为全区生育妇女免费提供口服增补叶酸任务。
3、加快实施艾滋病母婴阻断项目，为艾滋病病毒感染孕产妇及所生儿童、梅毒感染孕产妇及所生儿童、乙肝表面抗原阳性孕产妇所生新生儿，提供预防母婴传播干预措施。
4、提高孕产妇、工业滤布儿童健康档案管理率，做好孕产妇和儿童保健工作。
二、继续实施降消项目，为产科建设提供支持
孕产妇死亡率控制在20/10万以下；新生儿破伤风发病率控制在1‰以下；消毒接生率≥98%；产前检查覆盖率≥95%；区、乡医疗保健机构产科基础理论、基本知识、基本技能（“三基”）考核合格率≥80%。加强产科基本技能与新生儿窒息复苏技术培训，开展产科基本技能和新生儿窒息复苏技术大比武活动。
进一步完善市第一人民医院“产科急救中心”建设，完善孕产妇急救“绿色通道”，明确各级职责，乡、村两级负责筛查高危孕产妇，并按照高危孕产妇转诊指征转送至区级，市第一人民医院产科急救中心负责高危孕产妇和新生儿的抢救工作。
长塘卫生院为“母婴安全乡卫生院”，应进一步规范产科操作及流程，添置、备齐产科所需医疗设备和药品。
三、妇幼保健服务能力建设工作
理顺卫生行政部门对妇幼保健机构的行政管理职能，按照省《妇幼保健院建设标准》筹建一所标准化的妇幼保健机构。滤布建立健全我区的妇幼保健服务体系，今年要完成区妇幼保健院规划、设计等前期筹建工作。强化妇幼保健人员培训，努力提高妇幼保健人员技术水平。
四、继续实施妇幼安康工程
按照省卫生厅《省妇幼安康工程实施方案（20xx—20xx年）》的要求，实施我区20xx—20xx年妇幼安康工程。
五、进一步做好《出生医学证明》发放和出生实名登记工作。
?出生医学证明》必须由单位指定专人凭统一印制的购买卡领取。乡镇卫生院会计核算中心要做好证件出入库登记、废证登记及保管工作，做到证章分离专人保管，证件内容填写完善。各医疗机构必须做到出生实名登记，做到专人负责、规范管理。
初到乡镇的工作计划篇6
2021年以来，六家桥乡在县委、县政府的正确领导下，认真贯彻落实xxx新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、十九届二中、三中、四中全会精神和xxxxx视察xx时重要讲话精神，以农村环境卫生整治为主线，以加强基层党建和整治基层“微腐败”为着力点，进一步解放思想，扎实工作，领导全乡干部群众团结一致，真抓实干，积极完成县委、县政府下达的各项工作任务，全乡经济建设、社会事业和基层组织建设得到持续、健康、全面、协调发展。现将2021年以来六家桥乡各项工作开展情况简要总结如下：
一、工作基本情况
一是以项目推进带动集镇经济发展。财政收入持续保持增长。截止2021年5月份，共完成财政收入1658万元，占全年任务44.8%，其中（税务完成1358万，财口完成300万元）。项目建设成果凸显。一梅坊源村蔬菜种植建设项目，引进“全国最美退役军人”杨良裕，建设蔬菜种植基地，在今年3月份启动征地工作，一期流转土地405亩，投资过500万元。目前蔬菜基地高标准农田建设已开沟、u型槽铺设完成80%；项目建设工作房选址完成、集装箱安置到位；同时，已搭建钢架棚80多座。建成后，将接纳附近贫困劳力及周边群众就业，增加村民收入，力争今年助力村集体经济收入过10万元。二七分村冬瓜基地项目建设，已完成土地平整，根据基地项目建设设计，已经在田间和四周完成了开沟、硬化等工作，计划6月中旬铺设薄膜，施加有机肥，下旬准备种植秧苗。村级集体经济稳步发展。2021年我乡积极引进强达建材有限公司，入驻石桥村，用地约24亩，用于投资兴办年产20万立方米砂加气混凝土砌块项目，项目总投资5000万元，力争将石桥村村集体经济培育成为不少于50万元的经济强村，同时力争5个村实现集体经济收入过10万元目标。
二是以实际行动打赢疫情防控阻击战。强化政治担当，全面战“疫”。按照县委、县政府部署要求，我乡成立了新型冠状病毒感染肺炎疫情防控应急指挥部，指挥部下设综合协调组、医疗防治组、舆情管控宣传组、市场监管组、后勤保障组、现场及公共秩序管制组等6个工作小组，各小组按照职责，分工明确，联防联控，建立了应急处置机制、信息共享机制，为打赢疫情防控战役提供了坚强有力的组织保障；充实村级堡垒，实施网格化管理。全乡8个村党组织一呼百应，针对基层群众构成复杂、防护意识较差等问题，在农村采取广播喇叭天天讲、党员先锋上门讲、条幅版面路边讲等通俗易懂方式，逐户开展宣传。各村均成立了乡村干部、片警、乡村医生等人员组成村组防控工作组，对辖区实施网格化管理。落实上门登记筛查、设立监测点、定期消毒等防控措施。加大排查力度，实行日报告和零报告制度。各村对返乡人员特别疫情较重地区返乡人员及密切接触者，进一步梳理排查，严格落实疫情防控信息日报告和零报告制度。积极捐款捐物，助力疫情防控。全乡知名人士、党员干部发扬中华民族“一方有难，八方支援”的优秀传统，积极踊跃捐赠款物，共同抗击新型冠状病毒感染肺炎疫情。截止到今日，向红十字会共捐款225680元。
三是以真抓实干压实脱贫攻坚任务。全乡共计贫困户81户，255人，2021年预计完成21户，47人脱贫。按照工作要求，认真落实帮扶措施，明确帮扶单位和责任人，紧紧围绕促进贫困群众增收脱贫目标。我乡帮扶干部21人，县帮扶干部25人，村帮扶干部22人。
四是以综合治理促进秀美乡村建设。一方面紧盯主干线环境整治不放松。我乡重点开展乡交通主干道沿线可视范围内乱搭乱建整治工作。对抚八公路、抚吉高速连接公路乱搭乱建的违规建筑等进行拆除，对涉及8个行政村、86个自然村的菜地、鸡鸭棚等土地进行平整，2021年以来，全乡已拆除临时建筑物35平方米、破旧房4005平方米、附属房463平方米，拆除养殖场、猪牛栏238平方米，共计4741平方米。另一方面聚焦乡村两级环境卫生整治不懈怠。2021年以来，全乡每月定期组织乡村两级领导进行各村农村环境卫生巡查评比，发动党员干部带头进村入户对全乡8个村委会86个村小组进行环境卫生整治。与县凯盛公司进行合作对全乡立即堆放点的垃圾进行清理。同时各村小组村民响应“爱国卫生运动”主动参与卫生清扫活动，提升村民生活环境和生活质量。此外，全乡对集镇2公里长的街道建立长效管理机制，进行责任划分，定期进行清扫，对集镇100余家店面实行门前三包。联合县城管局对集乡范围的乱搭乱建和出店经营等行为进行严厉打击。此外，乡执法队每天不定期清理“牛皮癣”等小广告，截止目前为止，收缴200余块违规摆放的移动广告牌。
五是以扫黑除恶确保辖区社会稳定。将扫黑除恶及社会稳控工作作为重要工作常抓不懈。一方面加大宣传，保持扫黑除恶的高压态势，在抚八沿线和各村悬挂扫黑除恶专项斗争宣传横幅、各村制作宣传栏在大塘街悬挂大型宣传喷绘一块，整合利用沿途乡境内公交站台宣传栏，一站台一宣传。另一方面严守工作制度，促进社会稳定。专门成立信访接待室，严格按照领导接访时间安排表安排，配专人接访，落实信访责任制，同时制定各民间活动稳控工作预案（如端午节划龙舟稳控工作预案），明确分工，压实责任。此外，党政领导深入村组调查、研判、解决群众反映的问题，通过源头疏导，把问题解决在村组及萌芽状态，做到困难和问题不激化、不上交、不延办。2021年以来，共排查化解矛盾纠纷23起，办理办结转办下交信访案件9起，目前尚有2件信访事项正在处理。在做好社会稳控工作的同时，加强对重点信访对象的管控力度，成立三个信访维稳值班组，在思想上高度重视，行动上迅速不懈怠，确保全乡社会稳定，坚决追责不作为乱作为。
六是以夯基垒台扎实开展党建工作。一推进党组织规范化建设，全面贯彻新时代党的组织路线，严格落实民主集中制和“三重一大”决策制度，认真开展“三会一课”、主题党日、民主生活会、民主评议党员等组织生活各项活动，加强和规范党内政治生活，发展积极健康的党内政治文化。二加强村级党组织队伍建设，着力整治梅坊源、南岸等软弱涣散村级党组织；开展村书记党建工作年度述职评议，着力强化“党建+”中心工作水平，提高村级党组织一把手处理复杂问题、维护社会稳定的能力。同时，积极落实党内关怀关爱“四有”工作机制，关注困难老党员的生活情况，研究制定有针对性的帮扶措施，实实在在为他们解难题、送温暖。三发挥党组织引领带动作用，积极探索“党建+村集体经济”“党建+庭院经济”等模式，全乡8个行政村集体经济年经营性收入过5万元的村已达5个。四以移风易俗为约束。我乡大力推进了绿色殡葬改革以及“移风易俗，简办婚丧嫁娶活动”，着力破除陈规陋习，倡导文明新风活动。同时各村委会成立红白理事会发挥先锋模范作用，先后发动56名党员积极参与活动开展，统一宴请标准，避免盲目攀比和铺张浪费，形成文明和谐新风。同时通过党员带头进行宣传，倡议广大群众以移风易俗、倡导文明新风为己任，从自身做起，从现在做起，争做移风易俗的模范，努力营造社会文明新风尚良好氛围。五以廉政教育为警示。切实加强作风建设，制定了党政领导廉洁自律、党政领导党风廉政建设责任制，运用正反典型，教育党员干部，加大了案件查处力度，惩处违纪人员，维护党纪政纪的严肃性，对乡村领导的违纪违法人员进行了严厉查处，给予了党内严重警告处分，发挥纪律教育室廉洁教育作用，以反腐败斗争形势任务宣传、党纪条规解读、典型案例通报等为主要内容对乡、村两级干部进行廉政教育。
二、在工作中存在的问题
一是产业集中度还不强。全乡壮大的传统产业和培育的接续产业的产能还没有发挥出来，很多引进的企业还处于建设阶段，未能及时产生税收，在市场中的主导地位还没有形成，引领产业发展的单体项目规模普遍不大，整体竞争力不强。
二是群众满意度还不好。统筹城乡发展、新农村建设等都只是开局，许多工作还没有做或是没有做到位，尤其是城乡居民在收入、保障、教育等方面的差距短期内还难以明显缩小，实现富民增收、城乡一体化的工作任重而道远。
三是社会稳定度还不牢。主要是重点工程建设、征地补偿和企业排污等方面都存在较多隐患，稍有处理不慎就会激化矛盾。这些问题已引起六家桥乡党委、政府的高度重视，将在今后工作中认真加以解决。
三、下一步工作计划
一要以维护稳定为核心，做好农业农村工作。我乡重点做好信访维稳工作。对8个村委会的不稳定因素进行排查、分析，对重点人员制定稳控化解方案，明确稳控化解责任人，明确包案领导、责任单位和责任人员。同时，加大领导接访力度，乡党政班子将每天安排一名领导到信访室值班接访。对进京赴省到市上访的信访老户、可能采取极端行为或集体越级上访的重点人员和群体作为接访的重点。
二要以廉政履职为准则，提高班子执政能力。全乡将继续开展“三会一课”学习教育、“四进四联四帮”和党员固定活动日等工作，做好党费收缴、党组织关系排查和两新组织管理等日常工作并建立业务台账。做好新建梅坊源村级活动场所和打造艾坊村党建示范点工作。坚持落实党风廉政建设主体责任及监督责任，领导班子成员明确分工及划定责任范围，把廉政工作作为一项重要的考评指标，纳入考评管理体系的同时，以县委围绕“好人主义之害”开展解放思想大讨论为契机，向各类典型顽疾“亮剑”，进一步规范行为、明确责任，切实转变工作作风，扎实开展机关作风整顿活动，加强机关效能建设。
三要以脱贫攻坚为抓手，全面建成小康社会。下半年，全乡将加强管理，继续要求县乡两级驻村“连心”小分队全力组织参与各村扶贫工作，党员领导干部带头联挂贫困村，落实各项帮扶措施。
四要以特色产业为载体，推动社会经济发展。依托交通优势、新农村建设成效，整合各种资源，引导培育以果树、麻鸡等特色产业发展，创建品牌依托源野山庄4a景区进行产品销售，从而壮大村级集体经济。同时，加大招商引资、“两违”整治和社会抚养费征收力度，增加财政收入。
五要以生态建设为目标，大力整治农村环境卫生。继续加大对公路沿线主干道路域环境综合整治工作，严格落实环境保护“一岗双责”，建立健全长效机制，巩固路域环境整治工作成果。继续加大对农村环境卫生整治工作，建立农村垃圾无害化处理站，推进农村生活垃圾处理全覆盖。继续加强集乡建设和管理，充分发挥乡综合执法队伍的作用，加强对“门前三包”环境卫生、绿化带的养护管理和出店经营、乱停乱放整治工作，切实改善集镇环境。
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