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2024-2024学年小学学校工作计划5篇

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2024-2024学年小学学校工作计划5篇

2024-2024学年小学学校工作计划篇1

一、指导思想:

以上级教育部门下发的有关安全工作文件和指示为宗旨,紧绷安全心弦,务实工作,教给学生安全常识,养成处处注意安全的好习惯,保证班内外师生安全,保证正常的教育教学秩序,为全面提高我班教育教学质量服务。

二、目标要求:

本年度学校安全工作的目标要求是:认真贯彻上级教育行政部门关于加强安全工作的有关文件,努力杜绝一切因学校工作失误造成的安全责任事故,消除学校的安全隐患,使学生有一个安全文明的学习环境。

三、安全教育内容:

内容主要有交通安全、消防安全、食品卫生安全、用电安全、体育运动安全、网络安全、劳动和日常生活安全(含防骗、防溺水、防雷等)、禁毒、校园安全、集体活动安全等。

四、工作措施:

1、继续抓好安全教育:我班将充分利用手抄报、红领巾广播台等宣传阵地,以及通过老师晨会、安全卫生课和周一班会,继续宣传安全工作的重要性和必要性。让学生高度认识“人命关天,安全第一”。做到反复强调,确保学生人身安全。

2、进一步完善规范制度:

我班将进一步完善各项规章制度,学生做操、**、上课、下课、上学放学、劳动等等都将作出明确规定,规范程序。同时,还将经常对存在的安全隐患及时排查,发现问题,尽快解决。

3、加强落实防范措施:

我班将进一步加强和落实防盗、防火、防水、防毒、防活动伤害等防范措施严格按上级要求办事,发现安全隐患及时向上级领导反映,并作好妥善处理,确保师生安全。

4、加强校内学生活动的安全工作,要求教师对学生进行安全教育,不做危险性游戏。体育课上,教师要工作到位,思想集中,严格督促学生的动作规范,方法科学。开展活动前,我班将认真组织,确保安全,不管是教师还是学生,都要把安全放在第一位,不得离群,不得上危险地段,不得做危险举动,保证活动安全顺利地进行。

五、工作要点:

1、教育教学安全:

(1)用科学的方法教育学生,积极研究学生的心理、生理变化,加强心理辅导,不体罚和变相体罚学生。

(2)由学校组织的各项活动,做到周密考虑,分工明确,责任到人,严格管理。

(3)加强班级的用电管理。

(4)体育课及其它室外游戏,做到全程监督学生的活动。活动量较大的向学生讲清要求,问清学生能否参加,不勉强。

2、交通安全:

(1)把严格遵守交通法规作为每天晨会的必讲内容,教育同学靠右行、靠边行。

(2)配合有关部门做好对学生接送车的管理工作,确需乘车的学生要加强等车及坐车时的安全教育。

(3)等学生全部离校后方回家。

3、生活安全:

教育小学生不动插座、电板,以防触电,不将手指放在门、窗处,以防夹伤,注意不玩水、火、肥皂以及消毒物品,教育入厕小学生时不推不挤,以防撞伤、碰伤。切实做好教室的卫生保洁工作,教育学生饮水时要节约用水,喝多少倒多少,还要注意清洁。

4、活动安全:

教育学生遵守活动规则,不携带危险物品进行游戏(如:剪刀、玩具等尖锐物件),游戏中不做危险动作,不擅自离开集体,同伴间友好相处,互相谦让,不挤不撞,不(打、推、咬、抓)人。

5、教学设施安全:

加强对学生进行日常行为规范教育,上下楼梯靠右轻走,严禁在楼道、走廊里奔跑追逐。

2024-2024学年小学学校工作计划篇2

一、指导思想

新学年,我校的教学教研工作以“扎实推进素质教育,积极构建书香校园,促进教师专业发展、学生全面发展、学校科学发展”为指导思想,以“学校办有特色、教师教有特点、学生学有特长”为主导,坚持教学工作的中心地位,努力提高教学教研水平,促进教育教学质量、教师专业成长、学生全面发展和学校整体办学水平的提高。

二、基本工作及措施

(一)加强学习培训,促进专业成长

开展好教师读书活动,鼓励并督促教师注重理论学习,做好读书笔记。期初,学校要组织教师进行新学期教材培训,熟悉教材,为新学期新教材的教学做好充分的准备;学期中,加大教师的培训、培养力度,提升队伍素质。鼓励教师提升自己的学历,观看学习教育专家的课例或者讲座,进一步提高教师的专业素质,促进教师专业成长。

(二)抓实常规管理,提高管理成效

1.重视学校教育教学常规管理工作,根据上学期我校教学常规检查的反馈意见,认真做好整改工作,继续加强对学校教学常规管理工作的指导。进一步建立和完善学校教学常规管理的制度建设、措施落实和检查机制,努力促进学校教育教学管理水平的共同提高。

2.完善常规检查管理。提高教师的备课、学生作业的批改及听、评课记录、教学反思;常规检查有一定标准、有评比、有记录、有反馈。

3.深入教学过程,了解教学状况。学校领导经常深入掌握第一线教育教学的动态情况,了解一线教师的教学情况。要经常深入课堂听课,共同探讨怎样上一堂好课,经常参与教师辅导学生的工作,关心和支持教师工作,鼓励创新。

4.狠抓教学过程,提高教学效率。狠抓教学过程规范管理,提高课堂教学效率,促进课堂教学生成。重点要抓好备课、授课、作业批改、辅导、练习、反思等六个环节的相互衔接、相辅相承。

5.加强体育、卫生、艺术健康教育。要开齐上足体育、卫生、艺术健康课程,举办形式多样的体育、艺术竞赛和教学研讨活动,促进学生健康成长。保证学生每天在校有1小时的体育锻炼时间。

(三)立足校本教研,深化课程改革

1.扎实开展常态教研,提升教师教研能力。统筹安排好每次的教研活动,扎实开展形式多样的校本教研,组织好动态的教研过程,做到先进行个体备课,再集体备课,然后上观摩研讨课,最后集体讨论交流、反思,形成比较有价值的共识;总之,依托校本教研,采取以老带新,通过集体备课、教学观摩、说课评课、反思交流等形式,努力提高教师的能力。

2.重视课题研究,提高科研水平。教师踊跃参与课题研究,积极为课题实验提供研讨课,创设研讨平台。研究过程中要求做到先备个案,再集体备课,然后开展课堂观摩活动,最后组织课题组成员进行研讨、总结和升华。

3.挖掘校本资源,丰富校本课程。学校的二课堂课程要落实好,组织教师进行总结,多方面挖掘校本资源,更新、充实学习内容,做到有校本课程实施计划,有实验课本,使校本课程作为学生学习的延伸,丰富学生的知识内涵。

(四)完善优化教学管理,提高教育教学质量

教学质量的提高在于平时过程性管理是否到位,而不是仅靠学期结束时的临阵磨枪,平时就要扎实地抓好每一个环节。要做好以下几个方面的常规工作:

1.抓常规,确保规范教学

加强课程管理。严格按照课程计划开足、开齐、开好每一门课,要求教师严格按课程表上课,不得随意调课、变更学科的课时量;加强音、体、美的教学研究、教学指导,尽可能为教师上好这些课程提供强有力的支持。在教师的管理上,要明确职责,对其常规工作进行量化管理。

加强教学过程管理。课堂教学是提高有效教学的主渠道,“上好每一堂常态课”是提高教学质量的关键和着力点,要求教师要充分利用教材这一重要课程资源,挖掘教材的“趣味点”,研究教材的“发展点”,拓宽教材的“生活点”,对教学过程进行精雕细琢的预设。同时,学校将加大推门听课的力度,广泛听课,并与授课教师及时交流、反馈。从而有效促进广大教师上好每一堂课,提高40分钟的'教学效率,让学生轻松愉快地学习,获取高质量的教学效果。

高度重视学生的学习习惯和能力培养。在教学中,教师要培养学生良好的学习习惯,发展学生各方面的能力,促进学生的全面发展,充分挖掘学生的潜能,发挥他们的个性特长,同时活跃学校的教学气氛。举行作文、数学、书法等比赛。

2.完善教育评价体制,建立质量监控机制

我校将定期或不定期对教师进行检查,从备课、上课、批改作业及教学效果等方面,全面、准确地了解常态下课堂教学的现状,增强教研工作的有效性。

(1)不定期对常态课下的部分年级的学习水平进行测评与分析,从中了解教师常态课堂教学的情况,进一步帮助教师提高教学质量。

(2)通过研究本校学习质量测试的情况,找准存在的问题,探索解决本校在教学中存在的问题及提高教学质量的方法。

(3)重视提优补差工作。以不增加学生的作业负担为前提,在平时就要做好查漏补缺工作,提高学校提优补差工作的实效性。

(五)深化课题研究,优化科研过程

要把教科研工作与学校的教育教学实际紧密联系,在课题研究中努力做到以校为本,以教师为本,关注学校发展,关注教师在教学工作中遇到的实际问题,增强课题研究的实效性、针对性;注重课题运作的规范性,克服功利主义,重视过程性资料的积累;树立明确的课题研究意识,开展相关教研活动时注意围绕课题研究进行,避免盲目开展。要注重资料的积累,做好阶段总结,争取在校领导的带领下和教师的努力下做出有个性的研究成果。

(六)努力建设书香校园

努力为师生创设一个良好的读书氛围,打造书香校园、书香班级、书香家庭,学校要举办第五届校园师生快乐读书节活动,激发师生读书的兴趣与热情,让每一位师生都亲近书本,喜爱读书,学会读书;让每一位师生在读书活动中沐浴文化的恩泽,接受传统的洗礼,享受阅读的快乐,为师生的幸福人生奠基。

三、具体安排

九月份

1.组织新教师培训;

2.教师做好各项计划;

3.对教材教法进行解析;

4.做好教研组工作;

5.上好开学第一课;

6.开展推门听课活动;

7.单项测查;

8.组织入学、编班、注册。

十月份

1.组织教学常规工作检查。

2.组织集体备课,实现资源共享。

3.组织兴趣小组活动,加强特长生培养。

十一月份

1.各教研组活动;

2.期中检测;

3.单项测查;

十二月份

1.各教研组活动;

2.常规检查;

一月份

1.组织期末考试及教学质量检测;

2.整理资料;

3.教学经验交流;

2024-2024学年小学学校工作计划篇3

一、指导思想

认真学习贯彻党的xx大精神和“三个代表”重要思想,落实“两会”精神,牢固树立科学发展、和谐发展和安全发展的观念。始终坚持以人为本、“安全第一,预防为主”的方针,紧紧围绕创建“构建和谐校园”的目标,全面贯彻落实《甘肃省安全生产责任管理办法》等法律法规。深入开展道路交通安全、食品卫生安全、学生假期安全、教育教学安全、消防安全等专项整治活动,进一步强化安全工作责任追究制,大力拓展安全知识宣传教育面,建立健全安全管理长效机制,为全体师生创设良好的校园安全环境,努力保障学校教育事业的可持续健康发展。

二、工作目标

1、全体师生通晓安全法律法规,具有较高的安全意识,能自觉遵守安全规章制度,维护师生安全。

2、健全学校安全制度,落实安全责任,明确安全职责,做到校内外师生无重大事故发生。

3、定期检查,及时排除安全隐患,做好安全记录,发现问题,及时向上级汇报,及时采取措施,保障师生、财产安全。

4、做好地震、火灾等特大事故的安全防范工作,建立建全安全预防机制,做到责任到人。

争取学区安全卫生工作目标考核和年终考核都名列前茅。

三、安全工作卫生措施

??健全组织 加强教育

1、认真学习教育体育和科技局有关学校安全工作的指示精神和相关文件,健全学校安全管理制度,成立安全领导小组。

组长 :王辉

组员:张兴春、宋志琴、田静、陈顺民、张俊萍、梁爱霞、田彩兰、尹小妹、梁顺松、柯东林。

2、大力加强安全法制教育,进一步增强广大师生的安全防护意识。充分发挥法制副校长和科任教师的作用,广泛开展安全法制教育,帮助学生牢固树立安全法制意识,把学法、知法、守法、用法化作学生的自觉行动。计划于3月下旬请法制副校长王原峰到校进行一次遵纪守法、交通安全、消防安全等重点主题的安全常识教育。帮助学生初步树立安全观念,了解安全基本常识,熟悉报警、求助电话的使用,具备对危险的初步判断能力,掌握躲避危险和自救的简易方法。为防止学生在暑期发生溺水死亡事故,学校坚持集中开展安全常识教育,宣传预防溺水常识。学校在5月份开始,开展教师巡河活动。同时发放告家长书以提醒家长监管好自己的子女,防止他们私自下河玩水造成溺水死亡。

3、签订安全责任书。全体教职工必须签订安全责任书,增强安全意识,做到主动上岗,积极预防,提高妥善处理意外事故的能力;学生家长必须与学校签订学生接送安全责任书,强化安全责任意识。

(二)大力加强安全工作组织制度建设,努力把校园安全及综治工作纳入正规化轨道。

1、加强工作责任制度。层层签订安全工作责任书,进一步明确和强化安全工作职责。建立一支专职或兼职的学校安全及综治工作队伍,动员和组织师生积极参与,群防群治,共同做好学校安全和综治工作。

2、落实定期检查制度。要严格按照“及时排查、各负其责、工作在前、预防为主”的十六字方针,把检查作为做好安全工作的一个重要方面,校每周和重大节假日前必查的基础上,查重点、重点查、查反复、反复查,横向到边,纵向到底,不疏不漏,不留死角。

3、健全资料档案制度。要将上级的安全工作指示、年度计划总结、日常管理检查、月报通报等工作台帐系统整理,及时归类建档,为领导决策、工作研究、检查指导、工作讲评、年度考评和保障校园合法权益提供第一手资料,使安全工作更具预见性、规范性和针对性。

4、强化安全预案制度。以自然灾害、暴力犯罪、重大伤亡、食物中毒、重大疫情为设想条件,结合单位实际,认真制定各类事故应急预案,完善保障措施,健全处置机制。

(三)大力加强校园内部安全管理,努力营造安宁详和的校园环境。

1、加强门卫安全管理。要采取切实有效的措施严格落实门卫工作制度,把好校园入口关。一是加强门卫工作人员思想道德教育和业务能力的培训,配备必要的防范器材,使其不仅能防偷防盗,还具备一定的防暴抗暴能力。二是严格门卫询问登记制度,非本校学生和工作人员必须有完备的登记手续和正当的理由方可进入校园,对不能说明情况的人员应责令其离开学校,对形迹可疑的人员应通报公安部门及时处置。三是严格学生请假出校登记制度。

2、加强交通安全管理。教师摩托车出入校园,应避开学生上下学和人多情况复杂时段,限道、慢速行驶,学校结合门口新修水泥路等特殊情况设立相关警示标志和安排学生干部在学生放学出校时进行值班指挥,防止意外交通事故发生。不组织与教育教学无关的活动,不组织学生参加没有安全保障的社会活动,不组织学生参加抢险救灾等有危险的活动。

3、加强校园饮食卫生及防病安全管理。要严格执行《食品卫生法》规定,严把食品从业人员健康体检、食品采购索证、运输储藏、烹饪配餐、餐具消毒、保鲜留样、人员隔离等各个环节,确保不发生食物中毒事件和投毒案件。开学前,学校必须对炊事人员进行体检,对不宜从事炊事工作的要坚决调离岗位。学校要根据卫生部门的要求做好疾病防治工作,按国家统一规划方案和指导原则,组织学生群体性预防用药。突出对高致病性禽流感及冬春季传染病预防知识的宣传教育,食堂严禁购买无检疫证明的鲜、活、冻禽及其产品,要教育和培养学生养成良好的个人卫生习惯,发现异常情况应及时报告妥善处置。

4、加强校园防盗安全管理。要加强对重点部位的管理,做到制度齐全,措施到位。会计室不超标准存放现金,严防盗窃事件发生。严格落实教职工值班和领导干部带班制度,值班人员应按时到岗,在任何情况下都不得擅离职守。值班人员要熟知报警装置和报警方法,做好值班记录。学校领导在重大节假日期间要保持通信工具畅通,保证紧急情况下领导到位,组织到位,措施到位。

5、加强校园消防安全管理。加强校园内消防设施建设,加强维护管理,确保消防安全。学校应组织师生定期开展消防演练,保证紧急情况下能遏制和消除火情,有序组织师生撤离火灾现场。

6、加强校园用电安全管理。学校应严格遵守行业规定,加强校园用电设备和线路规范化建设,电气设备工作性能正常,动力与民用线路分路使用,无超负荷或缺相工作现象出现。

7、加强校舍安全管理。学校定期进行校舍勘验检查,发现险情应立即处理。学校对防止拥挤踩踏事故,从实际出发,在学生出操、**、放学,均由任课教师组织学生列队有序进出教室, 教室的各项设施和照明设备定期检修,准备在校园安装应急照明灯数个,坚决消除管理安全隐患。

8、加强体育安全管理。切实加强体育课、课间活动的组织管理,认真做好技术要领、运动准备、整理活动等方面的指导与安全保护,防止发生意外事故。体育教学应遵循学生身心发展规律,教学内容应符合课程标准要求,符合学生年龄、性别特点。

2024-2024学年小学学校工作计划篇4

新学期,我校将认真贯彻落实县委、县政府和上级教育主管部门的工作部署,主动适应教育发展新常态,坚持围绕提高教育质量这一中心,把队伍建设作为重点内容,把精细管理作为重要保障,凝心聚力,埋头苦干,逐步提高家长和群众满意度,实现学校的和谐科学发展,推动我校办学水平更上新台阶。

一、工作目标:

1、围绕一个中心:以提高教育质量为中心。

2、落实两个重点:以提升师德师能水平为内容,强化队伍建设;以学生养成教育为抓手,构建优良校风。

3、促进三个提升:提升教师队伍素质;提升学生文明习惯;提升学校管理水平。

4、推动四项工作:推动义务教育管理标准化学校创建;推动3号楼及校园配套设施建设;推动平安校园建设;推动学校党建工作创先争优。

二、主要工作及具体措施:

(一)提升队伍素质,形成教育合力。

学校一贯坚持把强队伍作为强教育的首要工程,建立健全师德教育机制、制约机制、激励机制,激发教师的爱心与责任,不断提高教师教育教学能力,致力于形成支撑提高教育质量的合力。

一是班子队伍做表率。

加强班子建设。一是定期召开支委会和行政会议,学习政治理论,统一思想共识,强化领导班子大局意识、责任意识、服务意识和发展意识,不断提高学校管理工作的执行力和有效性。二是班子成员要率先垂范,做到带头遵章守纪,带头负责难事,带头一线教学,带头参加活动。三是落实层级管理,定人定位,强调担当。继续实行“校长每日巡查”及“学校行政人员挂钩年段”制度,挂钩人员要坚持到挂钩年段参加教学研讨、活动竞赛、家长会议等,深入了解班级学生信息,定期或不定期开展教学常规、班级管理、安全教育、卫生整治、质量抽测等巡管活动,及时发现问题与解决问题,实现管理精细化,力求服务无盲区。四是要落实班子成员问责制,出了问题就追责,谁出问题谁负责。

二是教师队伍树形象。

推进师德建设。学校进一步按照争做“四有”好老师的具体要求,以“不忘为师初心、坚定教育理想和坚守平凡岗位”为师德教育主题,开展签订“师德承诺书”、读书征文、主题教研、党员先锋示范课等活动,进一步增强全体教师的事业心、使命感和责任感。实行师德“一票否决”,重点整治“教师有偿家教”、“推销目录外教辅资料获利”、“体罚或变相体罚”等违反师德规范的行为。将通过随机抽查、问卷调查和访谈家长(或学生)等做法,摸排违反师德规范的线索,落实约谈、处理、上报等追责处理工作,切实负起师德建设的主体责任。此外,还将对“迟到早退、上班时间聚集泡茶闲聊、在课堂使用手机、集会带班举止随意、着装装扮不当”等细微但常见的现象进行深入的检查督查和教育引导,进一步深化师德教育,树立我校教师队伍的良好形象。

三是全体教师练师能。

促进师能提升。首先,继续开展教师全员参加的教学技能“三年大练兵”活动,运用好“名师培育工作室”“教研共同体”等教师培养平台,通过研、修、练、用结合,着力引导全体教师通过课标学习、教材研读、教学设计、课堂教学(片断教学)、学科技能、作业与测试设计、信息技术应用等内容的全员岗位练兵。其次,将教龄不满五年的新教师组成若干个“新教师成长工作室”,每个“工作室”至少指派一名市级以上骨干教师为领衔人,指派一名中层以上领导挂钩协调。参照县、校级“名师培养工作室”的活动方式,开展学习、研讨、比赛等活动,促进新教师较快成长。第三,对近五年内毕业的所有新教师和新聘合同制教师进行全面考核,设置考核项目(本学期侧重课堂教学考核)、统一考核形式,统一评价标准,提高新教师的教学水平。第四,积极选派教师参加各种研训和竞赛,开阔教育视野,提高教师素养。

(二)坚持育人为本,增强德育实效。

“德育为首,育人为本”。本学期,我校的德育工作要力求抓好以下四个方面:

1、德育力量强化,重在合力。

要树立“人人都是德育工作者”的观念,进一步健全学校、德育安全处、班级三级管理网络,并且要成立家长委员会和校外辅导员协同开展教育管理活动。同时,明确管理的职责,由校长、书记、分管副校长、德育安全处主任、大队辅导员、班主任、品社(品生)骨干教师和校外辅导员、法制副校长组成德育工作领导小组,使学校的德育工作从组织系统方面上下左右联系密切,步调一致,信息畅通,保证学校德育工作的实施。

要特别重视班主任在德育工作中的关键作用,持续加强班主任队伍的建设。一方面,根据《班级管理评价方案》,公平、公正、科学评价班主任工作,兑现奖惩措施,调动班主任工作积极性。另一方面,重视班主任队伍的培养培训工作。本学期,将组织一次班主任经验交流会、选派班主任外出培训或观摩、组织参加各种班主任(或德育)业务比赛等,进一步提高班主任的班级管理和德育工作水平。

2、规范教育细化,重在坚持。

本学期,将进一步巩固我校在“课间秩序、卫生保洁、上下楼梯、言谈举止”等养成教育已经取得成果,坚持不懈抓好学生行为规范教育。要借鉴厦门蔡塘学校在学生养成教育方面“低起点、严要求、分阶段、抓细节”的具体做法和生动教育案例,不断去发现学生行为规范存在的问题,从细节抓起,从普遍现象抓起,力争取得“习惯就成自然”规范教育效果。

3、活动组织优化,重在有效。

一要坚持开展升旗仪式、早操、集会、黑板报(手抄报)比赛等常规德育活动,不断提高活动的组织水平和质量。二要结合教师节、国庆节、中秋节、元旦等重大节庆,相应开展演讲、征文等活动,进行爱国主义、文明礼仪、传统美德等道德教育。三要重视少先队活动的组织。重点是对学生的仪式教育,对入学、入队、社会实践等活动进行再设计,为队员搭建一个良好的展示平台。要开展大队委和中队委竞选、“红领巾主持人”、“护旗队”等选拔和培训活动,发挥好少先队组织自主管理、自主教育的功能。本学期将重点组织好新生入学教育、新队员入队仪式、“争做学习小标兵”主题中队会等活动。四要鼓励以班级、年段或社团为单位,自主开展成果展示、劳动实践、科技制作、社会调查等主题实践活动,不断开拓德育途径,不断丰富教育内容,不断创新德育形式。五要重视关爱特殊学生。组建师生志愿者服务队,开展专项行动,在学习上、生活上、健康上,做好留守儿童、单亲儿童(或孤儿)、残疾学生的关爱帮扶工作,使特殊学生能健康成长。

4、评价制度深化,重在创新。

本学期,将研究制定实施方案,在全校范围内积极实施具有特色的“夺星争章”活动。把“夺星争章”活动与学生学习习惯养成教育联于一体,实施多角度多层面的表彰激励机制,促进学生养成良好的道德品质和行为习惯。此外,要在班级风采展示栏、校大门、主要廊道设置专栏,展示优秀学生风采和事迹,坚持正面激励,发挥榜样的教育、示范、矫正作用,培养学生良好的品质。

(三)强化精细管理,提高教育质量。

教育质量是学校的生命线。学校要主动适应教育发展新常态,要积极回应群众对教育质量的要求,以“抓铁有痕、踏石留印”的劲头抓好教育质量提高工程。

1、要有意识。

要引导全体教师牢固树立“学校靠质量立校,教师靠质量立身”的质量观,增强抓质量的意识,坚定抓质量的信心,提高抓质量的勇气。

要引导全体教师认识到:教师的爱岗敬业,是教育教学质量的保证。一个教师只有热爱自己本职工作,才能够喜爱学生,才能够有效地开展教育教学工作。要引导全体教师明白:教师的成长过程,就是提高教育教学质量的过程。教师唯有自己先成长起来,提高自己的专业素养和业务能力,才能够更好地服务教学,才能够更好地提高教育教学质量。

2、要有措施。

一是常规抓严。要严格落实国家义务教育课程方案和课程标准,确保课程全面实施。要根据新修订的《xx县第十一小学教学常规管理细则》,在备教批辅考等环节上下功夫,注重过程管理,特别要严格落实数学科课前3-5分钟口算训练,语文科课前3-5分钟听写、默写重点词句训练,突出基础积累和质量提升。要继续完善学业检评,不断规范教师备课、作业、考试等评价,重视学生作业检评、质量监控。本学期起,根据县教育局要求,学业检评结果分编制内和编外合同两类分别报送县局,以求更科学、更准确的评价。

二是过程抓细。在备课方面,要求教师准确把握教学内容、目标和方法,关注学生实际,正确处理好“集体备课”与“个性化修改”的关系,切实提高备课的质量。课堂教学方面,强化落实课堂常规,强调课课扎实过关,构建师生共同发展的课堂教学生态,提高课堂教学效率。作业布置与批改方面,要提高教师作业设计及命题能力,提倡分类分层作业,切实减轻学生过重的课业负担。在资源应用方面,充分发挥“班班通”设备作用,使用好“人教数字校园”各种教育资源绿色作文网,尤其使用好其课外知识补充、练习题等资源拓展,借鉴其教学设计及教学课件,真正实现“为我所用”,实现数字资源为教学服务,实现教育、教学、教研资源共享,有效提高教学质量。

三是教研抓优。要根据县教育局文件精神,坚持“围绕教育质量抓教研,抓好教研促教育质量”的要求,扎实教研常规管理,创建教研文化,深化课程与教学改革,不断深化教育科研工作。一方面,要坚持我校大力推行的主题教研、分类型教研、同课异构、党员先锋示范课等形式的好做法、好经验,扎扎实实上好50多节次的教研公开课。另一方面,要立足我校丰富的教研资源,充分发挥黄华玲(市级学科带头人)、何小凤(县语文兼职教研员、县吴小婷名师工作室成员)、郑秋红(县少先队兼职教研员)、王翠娟(市级骨干教师、泉州市少先队王美芳名师工作室成员)、徐河南(教导处主任、县第四管理共同体数学名师工作室领衔人)等教研骨干的作用,不断提高教研层次和水平。第三,要大胆探索,大胆创新,组织开展教师乐于参加、形式灵活、紧扣教学实际的读书分享、教研沙龙活动。第四,积极鼓励、指导教师参加各级各类教学业务或技能比赛,“以赛促学”、“以赛促研”、“以赛促教”,提高我校的教研水平。

四是监测抓紧。要密切关注“省、国测”精神,抓紧教学质量监测工作。本学期我校的质量监测工作将组织骨干教师命题,增加监测次数和覆盖面。每次抽测后,要组织执教者分析成败原因,落实弥补措施。对特别薄弱的学科和班级,教导处要组织相关教师重点解剖,采取行之有效的措施,促其迎头赶上,确保质量不拖学校后腿。

五是毕业班抓实。毕业班历来是学校教育教学的一个窗口,备受关注。校长要经常过问毕业班工作,分管教学副校长、教导主任要每天走进毕业班,任课教师安排要优先确保毕业班,要定期召开毕业班教学质量研讨会,一学期至少组织三次摸底考试,评优评先、奖教福利要向毕业班老师倾斜。这样,保证毕业班工作能抓实。

六是学生素质抓全。要引导全体教师、家长树立正确全面的质量观:教育教学质量不仅仅是学生的考试成绩优异,而应该是学生的德、智、体、美各方面都得到发展。学校“腰鼓队”、“快乐小篮球”、“墨韵书法”、“阳光体育”、“百灵鸟音乐”、“舞之翼舞蹈”、“向日葵美术”、“晨馨文学社”、“乐陶陶数学”等社团应在现有的基础上,充实师资力量,加强训练,提升水平。同时,要以社团活动为平台,以点带面,让更多的学生参与进来,培养更多特长生。此外,确保学生每天锻炼1个小时,切实上好艺体课程,杜绝挤占、挪用、折扣等现象,促进学生全面发展。

3、要有机制。

要进一步建立健全教学质量管理责任制,对教学质量不达标的学科,要采取“问责、分析、督查、跟踪”等方法,促进各学科成绩整体提高。本学期要做好调研、征求意见、集体讨论等准备,研究制定《xx县第十一小学教育质量管理办法》,并提交教代会表决后实施,以进一步明确提高教育质量目标、要求、责任,群策群力,努力提高教育质量。

4、要有投入。要加大资金投入,确保教学资料购买、学生练习卷印刷、教学设备的更新和维护等方面的支出,以保障开展教育教学需要。

5、要有成效。教导处要从学校、年段、班级、任课教师四个方面分析教学质量现状,分别提出学期要达到的质量提升目标和任务,客观、科学检测我校抓教育质量的阶段效果,总结工作得失,以更好地改进教育教学工作。

(四)落实措施责任,建设平安校园。

1、规范学校安全管理。坚持一岗双责,强化责任落实。抓好安全教育与培训,不断强化师生安全意识和安全防范能力、自护自救能力。抓好安全工作巡查与管理,重点检查重点部位安全隐患排查、管理制度落实情况,形成长效机制。配合公安、安监、交通等部门,加强对学校周边治安秩序整治,为学校广大师生创造良好的学习和生活环境。

本学期,要坚持每月召开1次安全工作例会,开展不少于5次的学校安全隐患大排查,每个月一次应急疏散演练。要不折不扣落实教育平台的使用要求,力争我校学生账号开通率、开课率、学生参与率及专项活动学生参与率等各项指标都能达100%。

此外,把安全教育课程排入正式课程表,落实“放学前五分钟安全教育”制度。学校与班主任、学生、家长签订安全责任书,一、二年级落实家长接送制度并与家长签订安全接送协议,明确各自职责,不断提高师生和家长的安全责任意识;加强保安和教师值日值班工作,加强校园安全巡查,做到防患于未然;严格学生考勤制度,落实每节课点名制度,及时了解跟踪缺席学生的去向。

2、强化学校卫生工作。切实做好健康教育和季节性传染病防控,加强学校公共卫生安全事件预警工作,确保不发生大的卫生安全事件。

3、做好信访维稳工作。加强信息排查、搜集和研判工作,了解掌握带有倾向性和苗头性的问题。按照“发现在早,预防在先,处置在小”的要求,周密部署,超前防范,过细工作,及时发现和化解各类矛盾纠纷,避免越级上访和群体上访事件发生。

(五)协调各项工作,提供发展保障。

1、推动“义务教育管理标准化学校”创建

我县已经有11城区学校通过“义务教育管理标准化学校”评估验收,我校创建工作已经严重滞后。要树立强烈的忧患意识、责任意识,提前认真制定创建方案,确定目标任务、措施方法、项目分工、工作要求和时序进度,扎实推进创建工作,确保明年上半年完成创建任务。

2、探索学校办学个性化发展

要在现有社团、兴趣小组的基础上,以特色学校创建为载体,优选项目,推进学校特色创建;要不断总结办学经验,提炼“三风”,紧紧挖掘自身优势,大力开展校园文化建设,在确保质量合格的前提下,突出办学个性,展现办学成果。

3、党建工作创先争优

根据《xx县教育系统贯彻落实全面从严治党主体责任的实施办法》和《xx县教育系统党风廉政责任书》的要求,扎实做好党风廉政建设的各项工作,营造风清气正的良好氛围。一是严格落实“两学一做”常态化工作要求,进一步巩固和扩大学习实践活动成果,提高学校党建工作水平。二是以“廉政文化进校园”活动平台,深入开展“廉洁从教、服务学生”的主题教育活动,把廉洁教育同师德师风教育活动和党风廉政建设结合起来,强化教师师德教育。三是大力创建“培养党员名师”特色党建项目,完善党员名师培养机制,把党员活动日、党员亮岗履职和党员先锋示范课等活动结合起来,加快党员名师的培养。四是加强廉政风险防控,紧盯有偿家教、教辅资料征订、招生转学、财务管理、“三重一大”等重要廉政风险点,采取有效的措施加以防范,杜绝违规违纪问题的发生。五是扎实做好党员“三诺”工作。全校党员已经立足岗位做出“承诺”,接下去的“践诺”和“评诺”要同步跟进,取得实效。

4、学籍管理

贯彻落实《省教育厅关于印发福建省中小学学籍管理办理的通知》精神,及时做好新生信息录入、学生的信息修改、学生异动网上核办等工作,确保全国学籍信息管理系统信息与小学基层报表的数据一致。要严格落实“学生、学校、学籍三位一体”和“一人一籍、籍随人走”规定,切实加强新生学籍建档、跨区域转学等工作。要增强服务意识,提高服务能力,借助全国学籍系统,简化相关手续,及时完成学生的学籍信息更新和各类学籍变动核办,方便学生和家长,提高服务水平。

5、工会工作

学校工会要树立“管理就是服务”的思想,上为学校分忧,下为师生解难,为和谐治校多做贡献。一方面加强对学校财务公开公示工作的监督。充分发挥教代会、工代会的作用,畅通教师参与民主管理的渠道,调动全体教职工的积极性和创造性。本学期,要筹备并开好第二届第二次教代会、工代会。另一方面善于协调关系,平和矛盾,关心教师的需求;要经常组织走访慰问特殊困难教师,全力维护教职工合法权益,努力提高教师的幸福指数。第三,结合教师节、国庆节、元旦、春节积极牵头开展文体活动,丰富教职工业余生活,营造良好的校园氛围。

6、后勤工作

加强对保安、后勤人员的管理,明确职责和要求,引导提高服务意识,保质保量地完成后勤工作任务。建立健全校产登记、使用和维护制度,对现有教育教学设备设施要定期进行检查维修,确保使用。

要进一步加强财务管理。落实各项措施,规范学校收费行为,合理安排学校经费。一要严格执行财务制度,规范物品采购申报审批制度,做到程序合规,票据规范,帐目清楚;二要更加规范、严格落实财务公开公示制度,自觉接受上级主管部门和群众的监督。三要加大对财务支出、物品用品采购和使用的管控,提倡艰苦创业,厉行节约。

新学期,新目标,新奋斗,新发展。学校将凝心聚力抓管理,真心实意谋发展,全面提高教育质量,为办好人民满意的教育做出新的更大的贡献!

2024-2024学年小学学校工作计划篇5

一、工作思路

本学期工作思路从“三个一”着手,着重抓“四个重点”。

三个一:

树立一种思想:给每个孩子机会,让每个孩子参与,促每个孩子发展。

创设一种氛围:早到校读书,书声琅琅。午到校写字,翰墨飘香。

培养一种行为:读好书 写美文 做真人

四个重点:

安全 卫生 师资 质量

二、 具体举措

(一)教师发展:

树立师德模范,评选各类优秀,用榜样力量激励人。

掀起读书活动,提升文化底蕴,用先进理念影响人。

加大培训力度,引领研修结合,用比赛活动促进人。

建立推荐机制,搭建展示平台,用名师舞台发展人。

(二)学生发展:

依托“雏鹰争章”,贯穿“小事德育”,规范学生言行。

推行“四进”活动,分块分步实施,扩展学生视野。

搭建“家校”桥梁,形成“结合”网络,共促学生成长。

开展“经典诵读”,全员参与展示,书香浸润童年。

举行常规体赛, 师生健体怡情,身心健康愉悦。

书法进入课堂, 规规矩矩写字,堂堂正正做人。

一班一品实验, 乐器进入课堂,探索育人新路。

(三) 学校发展:

强化安全管理,增强安保措施,提升安全意识,创建平安校园。

树立节约观念,争取上级支持,引进社会力量,改善办学条件。

积淀校园文化,营造书香氛围,打造快乐实小,形成学校特色。

三、工作任务

办公室:

1.加强教师队伍建设与管理,实施制度约束与人文关怀。完善考勤制度 ,规范教师请销假制度 ,对教师离岗现象进行监管。

2.修订教师工作评价实施方案,抓好评价的过程管理。

3. 加强门卫管理,制度上墙,公告列栏。

4.做好学校教育宣传工作。

工会:

1. 组织好教代会换届选举工作

2. 做好教师慰问工作

教导室:

1. 以“课内比教学课外访万家”工作为重点。按时推进,高质量完成。

2.强化质量意识,狠抓备教改工作,分学科召开质量分析会议,落实质量提升的一系列后续工作、

3.抓班级路队护导,落实“通行证”制度。抓教师安全护导工作,加强安全责任意识。

4. 强化教师在爱国主义教育中的引领作用,完善每周一升旗仪式制度,全体教师按规定到岗列队参加。

5.“雏鹰争章”活动规范化,序列化,品牌化。和“小事德育”相依托,有侧重的评选出各系列的代表学生,起到榜样作用。如评选“弯弯腰小明星”。

6. 承办汉川市学生歌手赛。

7. 开展“庆六一”经典诵读展演活动。

8. 落实“一班一品”的推进工作,力争器乐进课堂。班级文化营造特色。

9. 继续推进“四进”活动。

10. 筹备建立家长委员会。为建立教育发展基金做准备。

11.继续落实“早读书,午写字”工作。

12.选择年级试点软笔书法进课堂.

教科室:

1. 立足校本,开展“班班通”操作技能培训,达到80%的教师学会利用白板资源制作课件。

2.以课题组为依托,加强课题研究,各课题组按照计划开展活动。落实课题月工作“四个一”,即课题教师每月一课、一文、一案、一得。

3.深入开展教师读书活动,依托实小网站开办教师读书心得专栏,开展“读书先进个人”引领读书交流活动。

4.办好第14期校刊。

5.组织好数学、英语学科“班班通”优质课竞赛活动。

6.依托党风廉政建设活动和办公室联合开展“师德教育月”活动。加强教师职业理想和职业道德教育。

信息室:

1.加强各处室电教设备的`管理与维护

2.就电子教学应用技术分层培训教师

3.组建校园网工作团队,加强网站建设。

4.建设学科网络资源库。

体卫艺室:

1.实施立体做操模式,确保早操、课间操、眼保健操落实。

2.抓好净化校园工作,组织好一日三扫和清洁区大扫除工作。

3.落实校级兴趣小组的活动开展。

4.抓好乒乓球队的训练工作,组织四五年级乒乓球赛手的选拔。

5.组织好一至六年级春季田径运动会。

6.尝试组建学校管乐团。

总务室:

1.认真落实校财局管,做到日清月结,及时公示。根据上学期财务执行的具体情况继续完善财务制度。招待费、租车费等比20xx年降幅不低于15%并控制在限额内。做好经费预算,不新增债务。

3.清理学校财产并做好维修、保管工作、

4.做好校园图书管理工作。

5.做好校园绿化维护的相关工作。

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